为全面掌握2021年上半年工作情况，总结经验，提炼亮点，找出差距，凝聚力量，强化措施，部署推进下半年工作计划，确保完成公司年初制定的全年工作目标任务，7月12日下午3点，天泉公司在四楼会议室召开了2021年上半年工作总结会。会议由集团公司总经理助理兼天泉公司董事长张俊芳主持，集团公司党委委员、副总经理任大庆出席会议并讲话，天泉公司经营班子及全体中干参加会议。         会上，董事长张俊芳宣布了肖遥、刘顺平、冯建波三位同志的任免职通知，对三位同志的下一步工作提出了要求；经理钟洪勇就上半年工作情况和存在的问题进行了全面总结，对下半年工作计划提出了意见和建议，对当前安全生产、生态环保、信访维稳工作，进行了再强调、再安排。
        最后，任大庆同志对公司上半年工作给与了充分肯定，对相关问题进行了分析。他指出，上半年虽然取得了一定成绩，但对照年度目标，仍有很多差距，一是水费回收率方面差距较大，未达到目标任务；二是高捷水厂虽具备了通水条件，但仍需完善制度、设施等；三是员工服务意识、执行力不够，有待提高。        新蓝图开启新征程，新使命呼唤新作为。今年既是“十四五”规划开局之年，更是清源集团带领天泉公司开启新征程起步之年。就天泉公司下半年工作，任大庆同志提出四点要求，一是深入学习习近平总书记在庆祝中国共产党成立100周年大会上等重要讲话精神，继续开展党史学习教育和“党建铸魂、改革增效、监管护航”活动，确实发挥党建引领作用，真正做到学有所悟、学有所获、学有所成，把学习成果转化为工作成效；二是全力以赴做好供水保障工作，守住安全供水“底线”，深化安全生产清单制管理，确保全年无任何安全责任事故发生；三是积极开展“我为群众办实事”实践活动，有序推进普安周坝村、柏溪中核建中中外供户、高场镇供水工作；四是围绕全年目标任务全力冲刺，要思想再动员、方案再细化、任务再梳理、责任再分解，特别是在水费回收率、重点工程项目建设、管网巡查等方面多下功夫，确保完成年度目标任务。