——2017年新员工培训
10月25日上午9时，公司2017年新员工培训开班仪式在公司七楼会议室召开。市水务局纪委书记、公司负责人李卫、党委副书记唐平、副总经理刘林、纪委书记聂小平出席了本次开班仪式，会议由人力资源部副部长朱觅主持。
开班仪式照片
首先，公司党委副书记唐平作了培训前的动员讲话，他指出，作为企业的员工应该了解企业的发展历程，明白企业的使命，并希望大家能通过系统的培训学习尽快完成角色的转换，虚心请教、努力实践，尽快融入到工作中，为企业的发展作出贡献。
副总经理刘林对各位新员工就安全生产提出了“三个加强和一个做到”的要求，一是加强对安全生产重要性的认识；二是加强对国家、省、市级以及企业对安全生产制定的规章制度的学习；三是加强在实践工作中认真执行安全生产操作规程和相关要求，做到学以致用。
副总经理刘林对各位新员工就安全生产提出了“三个加强和一个做到”的要求，一是加强对安全生产重要性的认识；二是加强对国家、省、市级以及企业对安全生产制定的规章制度的学习；三是加强在实践工作中认真执行安全生产操作规程和相关要求，做到学以致用。
培训现场照片
纪委书记聂小平对培训纪律作了进一步的要求，他指出，本次培训是全脱产进行学习，所有参训学员务必遵守培训的日程安排和培训时间，同时在今后的工作中做到讲规矩、守纪律，恪尽职守，并始终保持着积极向上的心态。
新员工集体合影
最后，李卫书记代表公司领导班子和全体员工对37名新员工表示了诚挚的欢迎，也表达了公司对新员工培训工作的高度重视，并提出四点希望和要求：一是我们公司作为要素保障民生行业，务必做到让党和政府放心，让人民群众满意；二是目前公司正处于高速发展的阶段，各项重点工程陆续开工建设，你们作为新生力量的加入，为公司注入了新的活力，在工作岗位上必须认真学习，珍惜机会，履职尽责，增强责任意识；三是充分发挥主观能动性，树立工作的方向和发展的目标；四是严格要求自己，严守纪律要求。
为期3天的培训将分别组织开展《企业文化》、《管理制度》、《团队建设与执行力》、《安全生产知识》、《职业礼仪》、《生产现场参观学习》六场授课，通过入职培训，使新员工们对公司的概况、组织架构、水务建设发展、公司管理制度等方面进行综合了解，及时转变角色，快速适应岗位工作和企业环境，发扬和继承公司的优良传统，秉承“爱岗敬业、快乐工作、幸福生活”的文化理念，为公司发展添砖加瓦贡献自己力量！
为期3天的培训将分别组织开展《企业文化》、《管理制度》、《团队建设与执行力》、《安全生产知识》、《职业礼仪》、《生产现场参观学习》六场授课，通过入职培训，使新员工们对公司的概况、组织架构、水务建设发展、公司管理制度等方面进行综合了解，及时转变角色，快速适应岗位工作和企业环境，发扬和继承公司的优良传统，秉承“爱岗敬业、快乐工作、幸福生活”的文化理念，为公司发展添砖加瓦贡献自己力量！
信息来源：人力资源部 李想
