为进一步严肃工作纪律，改进工作作风，提升服务水平，8月16日，市水务局监察室主任杨磊率领集团公司纪委及公司综合部、党群部、人力资源部、纪检监察室、监审部相关人员对集团公司窗口服务部门及下属子公司进行作风纪律专项督查。
此次督查是市水务局纪委和集团公司纪委贯彻落实《宜宾市干部作风集中整顿工作六大专项行动实施方案》的重要内容之一。督查采用突击暗访的方式进行，重点督查公司窗口服务人员及下属子公司劳动纪律、工作履职、服务水平三个方面。从督查情况看，公司作风、行风总体情况较好，无上班迟到早退、串岗聊天、擅离职守等现象，绝大多数部门及下属子公司抓作风纪律的意识明显增强，措施有力，成效突出，大部分干部职工能认真履行工作职责，遵守劳动纪律，积极工作、热情服务，充分展现了清源水务人良好的工作状态和精神面貌。
督查工作结束后，集团公司纪委针对督查中发现的劳动纪律管理和服务细节等需要完善的问题进行了公开通报。通过此次专项督查，再次促使了公司干部职工拧紧责任螺丝、绷紧纪律之弦，推进了公司作风建设从宽松软向严紧硬的转变。今后，集团公司纪委还将不定时、不定人的对各部门、子公司进行检查督查，把作风建设作为规范管理、提高效能、促进工作的重要推动力，为公司健康发展提供坚强的纪律保障。
督查工作结束后，集团公司纪委针对督查中发现的劳动纪律管理和服务细节等需要完善的问题进行了公开通报。通过此次专项督查，再次促使了公司干部职工拧紧责任螺丝、绷紧纪律之弦，推进了公司作风建设从宽松软向严紧硬的转变。今后，集团公司纪委还将不定时、不定人的对各部门、子公司进行检查督查，把作风建设作为规范管理、提高效能、促进工作的重要推动力，为公司健康发展提供坚强的纪律保障。
信息来源：纪检监察室 吴军
