为了进一步完善保障职工合法权益的相关制度，建立和谐稳定的劳动关系，促进集团公司健康高效长久发展。5月17日上午，集团公司在五楼会议室举行《集体合同》、《工资集体协商协议》签订仪式。集团公司党委副书记、总经理郭彬，集团公司党委副书记、工会主席唐平分别代表企业方与职工方在《集体合同》、《工资集体协商协议》上签字。会议由唐平同志主持。     双方签字后，总经理郭彬在讲话时要求：一是随着中国工会第十七次全国代表大会的顺利召开，工会工作已经进入了新的时代，集团公司工会应把工会组织建设放在第一位，切实加强思想政治建设，为工会工作把握方向；二是主动认领任务，全力做好本职工作。作为民生保障企业，要引导全体职工做好主责主业，保障服务和发展；三是要努力推动文化建设，广泛开展文体活动。强化文化引领，崇尚健康行为规范，结合实际开展有益的文体活动，打造文化主阵地；四是切实开展关爱职工行动。集团公司工会要结合实际有目的的开展好关爱职工行动，进一步增加职工的归属感、获得感和幸福感。     会议最后，工会主席唐平表示，感谢集团公司党委、行政一直以来对工会工作的关心、关爱和大力支持。工会将按照郭彬总经理的要求，创新开展好各项工作，充分发挥工会组织桥梁纽带作用，凝聚广大职工力量，落实使命担当，提升服务意识，为供排水事业迈上新台阶贡献力量，为建国70周年献礼。会议还传达学习了宜宾市总工会第五次代表大会精神。
    集团公司工会委员会全体委员、女工委员、职工代表、人力资源部、党群部共51人出席签订仪式，共同见证这一重要时刻。